Projekt „Talentegrate“ feiert erste Absolventinnen und Absolventen
FAU, Siemens, adidas und SCHAEFFLER bringen Geflüchtete und Unternehmen zusammen
Zwei große, aktuelle gesellschafts- und wirtschaftspolitische Herausforderungen mit einer Klappe schlagen. Dafür steht das Projekt „Talentegrate“. Das gemeinsame Projekt der FAU sowie den Unternehmen Siemens, adidas und SCHAEFFLER vereint die Integration von Menschen mit Fluchthintergrund und die Bekämpfung des Fachkräftemangels. Im Rahmen der Abschlussveranstaltung erhielten die Talente der ersten Kohorte nun ihre Zertifikate in der Mensa Insel Schütt in Nürnberg. Begleitet wurde die erste Kohorte des Programms von einem sprachlichen und interkulturellen Begleitkurs der FAU. Dieser stammt vom Lehrstuhl für Didaktik des Deutschen als Zweitsprache unter der Leitung von Prof. Dr. Magdalena Michalak sowie Prof. Dr. Nicole Kimmelmann, Professur für Wirtschaftspädagogik an der FAU WiSo.
Das Programm enthält verschiedene Bausteine, individuelle intensive Betreuung, projektbezogenes Mentoring sowie Zwischen- und Abschlusstrainings. In vielfältigen Workshop-Formaten wurden überfachlich-methodische Kompetenzen vermittelt. In der individuell zugeschnittenen und kompetenten (Einzel-) Beratung erhielten die Teilnehmenden des Programms eine Orientierung zum deutschen Arbeitsmarkt und der deutschen Arbeitskultur.
„Talentegrate“ ist auf insgesamt 18 Monate ausgelegt. In dieser Zeit sind die Teilnehmerinnen und Teilnehmer in den drei Unternehmen Siemens, adidas und SCHAEFFLER für jeweils sechs Monate als Praktikantinnen und Praktikanten beschäftigt. „Die erste Kohorte war sehr erfolgreich und wir sind sehr zufrieden mit der praktischen Umsetzung des Projekts“, berichtet Projektleiterin Xenia Mercier von der FAU. „Wir sind vor 18 Monaten mit 14 Talenten aus der Türkei, Syrien, Jemen und Ukraine gestartet und konnten in dem Praktikumszeitraum elf dieser Talente in eine Festanstellung überführen.“